“难道你以为我是故意夸你，你刚才说的那些我和其他领导商量一下，基本上没什么问题，装修的事情还是交给你！”

“你看你手下的人够不够，不够的话从厂子挑，或者再找一些人都可以！”

“暂时够，我觉得厂子现在还在稳定发展阶段，上次招了很多人，有些人虽然通过了考核期，但是其他各方面还是有所欠缺！”

“咱们应该先把厂子里的人再淘汰一波，不管是老员工新员工，不合格的还是开除，等厂子彻底稳定下来，再找一些有学历有素质的职工！”

周成皱起眉头：“新员工好说，老员工就算有问题也不好开除，他们毕竟是跟着厂子二三十年的老员工！”

“那您如果一直一碗水端平，会让努力工作的新员工，部分勤勤恳恳工作的老员工心里不平衡！”

“我听翠花婶子说，最近车间里好多老员工仗着自己自己是老员，每天上班都是磨洋工，做不完的就交给其他人！”

“还有一些老员工天天说家里有事，基本上每天都会提前半个小时到一个小时下班，他们做不完的工作就会交给新员工做！”

“新员工工作量大，工资还没有老员工的高，时间长了新员工肯定会闹情绪，万一出问题就是大问题！”

霍婷顿了顿看周成认真听她反映的问题继续说：“我觉得厂子里可以按照店里的模式来发工资！”

“什么意思？”周成心动了。

霍婷说：“咱们可以在原有的考核制度上继续优化，弄成计件工资就是多劳多得，这样大家的工作效率高，还能淘汰一些老员工！”

“咱们附近这么多厂子，只要咱们工资给的高，我觉得不愁招不到优秀的员工！”

周成眼里闪烁着对未来的期待。

“这个想法好，自从国家鼓励个体营业之后，好多厂子的效益不好直接让工人下岗了！”

“咱们在这个时候进行试点改革，说不定能避免大家下岗，还能让咱们厂子成为咱们京市改革的领头羊！”

“去年这个时候你嫂子救活了厂子，今年你这丫头又给我出了这么好的主意，你们姑嫂两人真的是我的救星！”

“以后有什么好意见你尽管说，如果有出去学习的机会，我第一时间就推荐你！”n

这是霍婷离开姜予安后，第一次和别人说自己的想法。

她没有打草稿，想到哪说到哪，没想到会得到周厂长这么大的肯定。

“厂长，能得到您的鼓励我很开心，要不是您给了我和嫂子这个机会，我们也不会有现在，我们和厂子都是相辅相成的！”

下午下班，霍婷心情特别的好，路上看见卖糖人的，给小鱼和安安一个人买了一个糖人。

回到家就迫不及待的给姜予安打了电话。

“嫂子，我有个好消息要告诉你！”

“正好我也有个好消息要告诉你！”